C’est l’histoire d’un employeur qui fait face aux tergiversations d’une (ex)salariée indécise…
C’est l’histoire d’un employeur qui fait face aux tergiversations d’une (ex)salariée indécise…
Une salariée décide de quitter son entreprise. Elle informe...
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Harcèlement moral : l’employeur, une victime comme les autres ?
Si des salariés s’estiment victimes de harcèlement, vous devez agir. Mais ils pourront, sans attendre un geste de votre part,...
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Prise d’acte de la rupture du contrat de travail : si l’employeur était (aussi) indemnisé ?
Lorsque les juges reconnaissent qu’une prise d’acte de la rupture du contrat de travail du salarié est légitime, celle-ci a...
Architectes : quand un client refuse de payer l’indemnité de résiliation…
En litige avec un architecte à qui elle a confié une mission, une société refuse de lui verser l’indemnité de...
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Reclassement d’un salarié inapte : petites entreprises dispensées ?
Une entreprise licencie un salarié inapte. Mais ce dernier considère que l’employeur n’a pas fait d’effort de reclassement. Ce que...
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